系部动态 
 通知公告 

bwin必赢本科毕业论文工作计划和实施方案
2018-10-10 16:27 来源:bwin必赢 编辑:david    (点击: )

           bwin必赢本科毕业论文工作计划和实施方案

             

                                    2015级(2019届)

   

   毕业论文工作是本科阶段人才培养质量的重要体现,也是培养员工综合利用所学知识,分析和解决实际问题,锻炼创新意识、科学研究能力、创新能力的重要环节。

毕业员工在指导教师的指导下,能针对某一课题,综合运用自己所学专业的基础理论,基本知识和基本技能,写出阐述解决某一问题的文章,通过撰写毕业论文,可了解员工掌握和运用所学专业的实际情况,初步考核员工分析问题、解决实际问题的能力,以及进一步提高员工今后从事实际工作的能力。

为了规范毕业论文的写作和指导工作,保障2019247名本科员工毕业论文的质量,按照《bwin必赢毕业论文(设计)管理办法》有关要求,对我系2019届毕业论文工作做出如下安排:

   一、组织与管理

为保证2019届本科毕业论文工作的顺利进行,系成立毕业论文领导小组和指导小组以及答辩工作小组。

1、领导小组

组长: 李婷婷

成员: 张小萍   李成生  张发青  郝慧芬  于淑珍

领导小组全面负责全系毕业论文的组织安排、过程监控及答辩组织工作。具体制定全系毕业论文工作计划,制定毕业论文各阶段要求,检查毕业论文课题的选题、指导教师指导情况,对毕业论文进行全过程监控,审查毕业论文格式和质量,组织员工答辩和成绩的评定、资料的归档等工作。

2、指导教师

李婷婷   张小萍  李成生  孙左华      牛天玉 郝慧芬

          郜俊斌       赵耀红  张发青  郝艳君   任秋燕   高迎新  王书平  陈秀娥   吴新元   冯军平  李小娟  高国民

薛金莲   李永民  李俊有   卢太康  郝丽娟   李翠青  赵建智  何巧瑜

杨丽香   张静光  王凤祥   郭燕红       李静宜      王利利

崔广哲   贾瑞霞       关艳珍       侯建强  邓爱英  安桂香

李庆洪   梁慧丽

指导小组负责具体毕业论文的指导工作,负责员工的毕业论文的修改、批阅、检查、答辩等工作。

3、系答辩工作小组

2019届毕业生论文答辩工作组由全体教师组成,以组答辩的方式进行。

组长:李婷婷

成员:

李婷婷   张小萍  李成生  孙左华      牛天玉 郝慧芬

          郜俊斌       赵耀红  张发青  郝艳君   任秋燕   高迎新  王书平  陈秀娥   吴新元   冯军平  李小娟  高国民

薛金莲   李永民  李俊有   卢太康  郝丽娟   李翠青  赵建智  何巧瑜

杨丽香   张静光  王凤祥   郭燕红       李静宜      王利利

崔广哲   贾瑞霞       关艳珍       侯建强  邓爱英  安桂香

李庆洪   梁慧丽

若干答辩秘书。

   、指导教师职责

指导教师由系里安排,指导教师负责搜集毕业论文的选题、指导毕业论文的任务书,指导员工参阅有关的书目和文献,要经常了解员工论文进展的情况,解决员工在写作论文中的困难,检查员工毕业论文工作的笔记,记载检查结果,同时要认真指导员工论文的写作。指导教师必须竭力尽责指导员工的论文写作,指导阶段出现论文指导上的学术问题由指导教师本人负责。

   三、对员工的要求

(一)申请做毕业论文的员工必须修完所学专业教学计划规定的全部课程,并达到规定的学分。

(二)员工要高度重视毕业论文工作,严格遵守学校、系、图书室的各项规章制度,按时完成各个阶段的任务,保质保量完成毕业论文的任务。

(三)员工接受毕业论文任务后,应在指导教师指导下制定工作计划,进行文献查阅、资料收集、实习调研、实验研究、撰写开题报告、论文或设计说明书等。员工应主动并定期(每周12次)向指导教师汇报毕业论文工作情况,主动接受指导教师的检查和指导。完成毕业论文之后,应按统一规范将毕业论文整理好交由指导教师评阅,并按时参加答辩。

(四)在毕业论文期间,实行考勤制度。员工请假要经指导教师同意,并按学校有关规定办理手续。员工缺勤(包括病、事假)累计超过毕业论文时间1/3以上者,取消答辩资格,不予评定成绩,须重新补做。

   (五)员工必须独立完成毕业论文工作,严禁抄袭他人毕业论文和已发表的成果或请人代替完成,违犯者按作弊论处。

  、毕业论文的内容撰写要求

   1、毕业论文的内容应属于自己所学的专业范围,与将来的工作实际紧密结合,具有实际应用价值。

2、选题应具有针对性,员工毕业论文的选题尽可能从历史学的角度中选定,其难度与工作量应适合自己的知识和能力。

3、毕业论文应有一定的创新性。

4、毕业论文既可选择指导教师提出的参考题目,也可由员工自选题目,但必须经指导老师同意、教研室审核,系主任审批。论文题目一经选定一般不可更改。

5、毕业论文应中心突出内容充实立论正确论据充分结构严谨格式规范结论正确。设计图纸的各项内容应符合制图标准做到结构合理视图正确

毕业论文文本一般由题目、中英文摘要、关键词、目录、正文、谢辞、参考文献、注释、附录几部分构成,各部分具体要求见《吕梁公司毕业论文(设计)撰写规范》。

毕业论文全文一般在800010000左右。开题报告字数不少于1500字。参考文献一般应不少于10

6、毕业论文必须由员工本人独立完成,严禁剽窃或抄袭,一经发现,按《bwin必赢学士学位授予本科员工手册》执行。

7相关毕业论文要完成的任务

1按照《关于进一步加强和改进2017届毕业生毕业论文(设计)工作的通知》和《bwin必赢毕业论文(设计)管理办法(试行)》有关要求执行。

2指导教师和员工要认真研读《bwin必赢毕业论文(设计)管理办法(试行)》关于进一步加强和改进2019届毕业生毕业论文(设计)工作的通知》按照教务处的有关要求进行。

   五、具体安排见附录1

附录1

      2019历史学本科生毕业论文工作进程安排

                   (员工填开题报告用)

毕业论文撰写及答辩安排在201810月―2019610。具体安排如下:

 

   撰写毕业论文进程

1201810820181020日,员工选定指导教师,明确论文选题。查阅资料,起草提纲、撰写学科前沿动态,认真撰写论文开题报告

1201810212018111日,毕业生认真撰写论文开题报告,进行开题答辩。

220181122019225日,员工在指导教师的指导下撰写论文初步完成第一稿。

32019226410日,员工应根据第一稿指导教师提出的意见,反复修改完成第二稿

42019411420日,系部对员工论文完成情况进行中期检查。

52019421510日,修改第三稿,指导教师批阅毕业论文,确定终稿。

52019511---520日,答辩小组进行毕业论文互审与互评、

62019521---61日,毕业论文答辩。给出毕业论文评语、成绩。

7201962---610日,毕业论文成绩登录、整理档案、完善论文档案工作

 

bwin必赢

201810

关闭窗口
 
版权所有:BWIN·必赢(中国)唯一官方网站  地址:bwin必赢教学楼一区